🇵🇭 ഫിലിപ്പീൻസ് പ്രസവാവധി കാൽക്കുലേറ്റർ

ഫിലിപ്പീൻസിൽ എത്ര പെയ്ഡ് പ്രസവാവധി നിങ്ങൾക്ക് അർഹതയുണ്ട്, അതിന്റെ മൂല്യം എത്ര — എക്സ്പാൻഡഡ് മെറ്റേണിറ്റി ലീവ് ലോ, റിപ്പബ്ലിക് ആക്ട് നമ്പർ 11210 (2019) പ്രകാരം.

നിങ്ങളുടെ വിവരങ്ങൾ നൽകുക

കണക്കുകൾ PHP ൽ.

നിങ്ങളുടെ ഏകദേശ പ്രസവാവധി ശമ്പളം

അവധിക്കാലത്ത് ആകെ നൽകിയ തുകPHP 0

എങ്ങനെ കണക്കാക്കുന്നു

സാധാരണ അർഹത105 ദിവസം പണം, ഓരോ ഗർഭധാരണത്തിനും — എത്ര കുട്ടികൾ എന്നതിന് പരിധിയില്ല
സോളോ പാരന്റ് (RA 8972)+15 അധിക ദിവസം പണം — ആകെ 120 ദിവസം
ഓപ്ഷണൽ നീട്ടൽ+30 കൂടുതൽ ദിവസം, ശമ്പളമില്ലാതെ
അർഹതജനന സെമസ്റ്ററിന് മുമ്പുള്ള 12 മാസത്തിൽ കുറഞ്ഞത് 3 മാസത്തെ SSS സംഭാവന
ആരാണ് നൽകുന്നത്SSS ധനസഹായം (ശരാശരി ദിന ശമ്പള ക്രെഡിറ്റ്); തൊഴിലുടമ മുൻകൂർ നൽകുകയും "സാലറി ഡിഫറൻഷ്യൽ" ചേർക്കുകയും ചെയ്യും

പതിവ് ചോദ്യങ്ങൾ

ഫിലിപ്പീൻസിൽ എത്ര ദിവസത്തെ പെയ്ഡ് പ്രസവാവധി ലഭിക്കും?

എക്സ്പാൻഡഡ് മെറ്റേണിറ്റി ലീവ് ലോ (RA 11210) പ്രകാരം ഓരോ ഗർഭധാരണത്തിനും 105 ദിവസം — RA 8972 പ്രകാരം യോഗ്യതയുള്ള സോളോ പാരന്റ് ആണെങ്കിൽ 120 ദിവസമായി ഉയരും. ഇഷ്ടപ്രകാരം അധിക 30 ദിവസം ശമ്പളമില്ലാതെ എടുക്കാം.

ഫിലിപ്പീൻസിൽ എത്ര കുട്ടികൾക്ക് ഇത് ബാധകമാണ് എന്നതിന് പരിധിയുണ്ടോ?

ഇല്ല — ചില രാജ്യങ്ങളെപ്പോലെയല്ല, RA 11210 ഓരോ ഗർഭധാരണത്തിനും പൂർണ്ണ 105 ദിവസം നൽകുന്നു, ഒരു നിശ്ചിത എണ്ണം കുട്ടികൾക്ക് ശേഷം കുറവില്ല.

ഫിലിപ്പീൻസിൽ പ്രസവാവധിക്ക് ആരാണ് പണം നൽകുന്നത്?

സോഷ്യൽ സെക്യൂരിറ്റി സിസ്റ്റം (SSS), നിങ്ങളുടെ ശരാശരി ദിന ശമ്പള ക്രെഡിറ്റിന്റെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ. തൊഴിലുടമ പണം മുൻകൂർ നൽകുകയും SSS തിരിച്ചടക്കുകയും ചെയ്യും, കൂടാതെ യഥാർത്ഥ ശമ്പളവും SSS ആനുകൂല്യവും തമ്മിലുള്ള വ്യത്യാസം ("സാലറി ഡിഫറൻഷ്യൽ") വേറെ നൽകണം, ചെറിയ/ബുദ്ധിമുട്ടുള്ള ബിസിനസ് ഒഴിവാക്കപ്പെട്ടില്ലെങ്കിൽ.

ഫിലിപ്പീൻ പ്രസവാവധിക്കുള്ള അർഹതാ ആവശ്യകത എന്താണ്?

ജനന സെമസ്റ്ററിന് (അല്ലെങ്കിൽ ഗർഭഛിദ്രം/അടിയന്തിര ഗർഭ അവസാനിപ്പിക്കൽ) തൊട്ടുമുമ്പുള്ള 12 മാസത്തിൽ കുറഞ്ഞത് 3 മാസത്തെ SSS സംഭാവന.

ഇത് ഏകദേശ കണക്ക് മാത്രമാണ് — നിയമോപദേശമല്ല. റിപ്പബ്ലിക് ആക്ട് നമ്പർ 11210 (എക്സ്പാൻഡഡ് മെറ്റേണിറ്റി ലീവ് ലോ) പ്രകാരം. DOLE-യുമായോ SSS-മായോ സ്ഥിരീകരിക്കുക.
പൂർണ്ണ ഗൈഡ് (ഇംഗ്ലീഷ്) →English